Agile Learning Boîte à outils de l’apprentissage agile
Notre projet propose une boîte à outils numérique conçue pour répondre à des besoins éducatifs divers intégrant des pratiques agiles autodirigées dans le cadre de programmes pilotes. Cette boîte à outils a pour objectif de fournir aux éducateur·trice·s, aux apprenant·e·s (élèves et étudiant·e·s) et aux facilitateur·trice·s des lignes directrices précises pour la co-création de processus éducatifs collaboratifs.
Notre innovation réside dans la fusion des contextes éducatifs et sociaux, favorisant des cultures collaboratives durables par-delà les frontières. En donnant aux apprenant·e·s les moyens de co-concevoir leurs expériences d’apprentissage, nous rompons avec les approches isolées, en reconnectant les écoles avec des dynamiques sociétales plus larges. Le potentiel de transférabilité est immense.
Notre travail met l’accent sur la nature collective de la créativité et de l’intelligence, en donnant aux éducateurs·trice·s et aux apprenant·e·s les moyens d’appliquer ces compétences au-delà du cadre éducatif : en tant qu’artistes, citoyen·ne·s, entrepreneur·euse·s, innovateur·trice·s, décideur·euse·s politiques et professionnel·le·s.
Comment démarrer et apprendre les bases de l’apprentissage agile?
Quels sont les cadres et les pratiques utiles pour démarrer un centre d’apprentissage ?
Quelles sont les ressources qui mettent l’accent sur le point de vue des parents ?
Comment puis-je intégrer les principes de l’apprentissage agile dans un contexte scolaire traditionnel?
Quels sont les meilleurs outils pour m’aider à développer la confiance, la motivation, l’autonomie et l’autodétermination chez mes élèves?
Comment puis-je utiliser l’apprentissage agile pour aborder la neurodiversité dans ma classe et rendre mes pratiques plus inclusives?
Quelles sont les meilleures ressources pour découvrir la théorie qui sous-tend l’apprentissage agile ?
Comment puis-je me renseigner sur les différences, les avantages et les défis entre l’apprentissage agile et les modèles éducatifs traditionnels?
Comment puis-je améliorer mes compétences en tant que facilitateur d’apprentissage agile?
Comment puis-je entrer en contact avec d’autres centres ou praticiens de l’apprentissage agile et apprendre d’eux?
Où puis-je trouver des exemples concrets ou des expériences de pratiques d’apprentissage agiles dont je pourrais m’inspirer ?
Quel contenu vidéo peut m’aider à comprendre l’apprentissage autodirigé ?
Quels sont les podcasts qui peuvent m’aider à comprendre l’apprentissage autonome?
Vous trouverez ci-dessous des ressources supplémentaires en anglais, espagnol, allemand et néerlandais. Adaptez votre recherche en sélectionnant une étape spécifique du parcours d’apprentissage agile.
Brève description des étapes :
Connecter : Forger des liens solides au sein de l’équipe et améliorer la collaboration.
Créer : Générer des solutions innovantes en collaboration avec votre équipe.
Culture intentionnelle : Définir des objectifs clairs et aligner votre équipe sur un but commun.
Présence : Cultiver un travail d’équipe concentré et attentif.
Réfléchir : Apprendre et s’améliorer en réfléchissant régulièrement à ses expériences.
Espace sécurisant : Favoriser un environnement inclusif où chaque voix est valorisée.
Partager et célébrer : Célébrer les succès et les étapes importantes au sein de l’équipe.
Suspendre : Faire une pause, réfléchir et se ressourcer pour maintenir une agilité à long terme.
Agile Learning Conversations